Фотография раздела

Предложения пo трудоустройству

Презентация СУДЕБНЫЙ ПРИСТАВ












Азия-сервис
Азия-сервис
АО Тандер Магнит
БЭТ завод железобетона
Восточная техника
ВТБ24
РекламаОнлайн
Ростелеком
Служба по контракту
СРО НП Центр финансового оздоровления АПК
СУДЕБНЫЙ ПРИСТАВ
ЦФТ
ООО Алтай Кокс

>>Cмотреть видеопрезентации


Уважаемые студенты!

Приглашаем вас присоединиться к команде профессионалов Филиала «Сибирский» Банка ВТБ (ПАО)

Мы ищем активных молодых людей с желанием и умением общаться, развиваться и узнавать новое

Приветствуется опыт работы в активных продажах, знание технологии продаж

Если Вы заинтересованы в стабильной заработной плате, официальном трудоустройстве, социальном пакете, ДМС, льготной ипотеке,
звоните в отдел по работе с персоналом по тел. 8-913-007-07-73, высылайте резюме на электронную почту ustolyarova@msk.vtb.ru Столяровой Юлии Владимировне

ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ:
Ведущий специалист группы прямых продаж отдела развития розничного бизнеса

Обязанности
• активные продажи кредитных продуктов действующим и потенциальным клиентам Банка;
• проведение презентаций, BTL-акций для клиентов Банка;
• прием заявок на банковские продукты;
• взаимодействие с сотрудниками компаний-партнеров Банка в процессе реализации банковских продуктов;
• инициирование исходящих контактов (прозвон, назначение встреч);
• выполнение поставленных планов продаж;
• увеличение объемов продаж кредитных продуктов;
• привлечение клиентов.

Требования
• высшее образование/неполное высшее/среднее профессиональное;
• навыки проведения презентаций;
• навыки активных продаж.

Тип занятости
Полная занятость, полный день




Универсам МАГНИТ
www.magnit.ru






ООО "Восточная техника"


http://www.vost-tech.ru/karera/kadrovaya_politika/




PR менеджер

Вектор-Азия
Новосибирск

- Высшее/неоконченное высшее образование;
- Полная/частичная занятость;
- Возможно совмещение с учебой;
- Вашим преимуществом будет знание графических пакетов, таких как: Corel Draw, Photo Shop, Illustrator, QuarkXPress и других;

Требования:
Вас не пугают сложные задачи?
Вы умеете мыслить креативно и стратегически?
Вы обладаете знаниями PR-инструментов?
У Вас хорошие организаторские способности?
Вы умеете быстро переключиться с одной задачи на другую?
Если все это про Вас и такая работа Вам действительно интересна -
ПРИСЫЛАЙТЕ смело ЗАЯВКУ и участвуйте в конкурсе!

Условия:
• Это нелегко, но когда Вы докажите свою эффективность, и Ваш труд принесет компании результаты, то мы обещаем Вам, что это не останется не замеченным!
• Стабильность, поддержку руководства и обучение мы обеспечим.

Контакты:
Васильевская Яна
т.: 8 (383) 227-84-14 доб. 104
е-mail: hr@vektor-a.com




АО НПО «НИИ измерительных приборов - Новосибирский завод имени Коминтерна»
29 сентября с 10-00 до 12-00 пройдёт ярмарка вакансий
Предприятие предлагает вакансии инженерно-технических и рабочих специальностей с заработной платой от 17 000 до 30 000 руб.

Ярмарка состоится в отделе занятости населения Дзержинского района по адресу: ул. Королёва, 18, (остановка транспорта: «Королёва»)

Справки по телефону: 279-70-56

Ярмарка вакансий Дзержинский


Создан общероссийский центр содействия занятости и трудоустройству выпускников образовательных организаций всех уровней по полученной профессии/специальности «Great Graduate»

Общероссийский центр Great Graduate


Запущена новая общероссийская база вакансий «Работа в России»


1С-Рарус
Анкета кандидата
БэтЭлТранс
ВТБ24
Презентация Холидей
Региональный директор по торговле_СГУПС
Ривер Парк
СКБ Банк
Соса-Cola
Ценности_Сбербанка_рус
ЦФТ_презентация
СОГАЗ
Презентация банк москвы.
Байт транзит
ГК Инталевв
КЦ 2ГИС
презентация сбербанк
Родник


В Сибирском банке впервые состоялся конкурс для талантливых студентов региона.
Агентство Стратегических Инициатив
ООО «Норильскникельремонт»
Анкета ННР при трудоустройстве
ННР-01_1885



Отдел занятости населения Октябрьского района Специализированная ярмарка вакансий
ООО «Макдоналдс »
18 августа в 11-00


Крупнейшей в мире сети ресторанов быстрого питания для вновь открывающегося ресторана по ул. Большевистской, 43/1, (ТЦ «Речной»)

требуются:
• техники – з/пл. от 22000 руб.;
• повара – з/пл. от 15000 руб.;
• кассиры – з/пл. от 15000 руб.



Гарантируется официальное трудоустройство, гибкий режим работы.
Ярмарка состоится в информационном зале отдела занятости населения Октябрьского района по адресу: ул. Лескова, 15, остановка транспорта: «Метро Октябрьская» .

Справки по телефону: 266-91-86
Пресс-служба ЦЗН г. Новосибирска


Справка о ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска.

Государственная служба занятости населения сформирована в 1991 году после принятия Закона РФ от 19 апреля «О занятости населения в Российской Федерации» и существует на рынке труда уже более 20 лет!

Центр занятости населения города Новосибирска был создан в соответствии с приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации от
11.09.2000 г. № 1000/42-рк, как государственное учреждение Центр занятости населения города Новосибирска (ГУ ЦЗН г. Новосибирска). 5 июля 2011 года, в соответствии с приказом Департамента имущества и земельных отношений Новосибирской области от 27 июня 2011 года № 1384, был переименован в государственное казённое учреждение Новосибирской области «Центр занятости населения города Новосибирска», сокращённо – ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска,

Сегодня в структуру ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска входят 9 районных отделов занятости населения и филиал в г. Оби, которые оказывают государственные услуги гражданам – содействуя в поиске подходящей работы с учётом уровня профессиональной подготовки, опыта работы, и работодателям – содействуя в подборе необходимых работников, информируя о состоянии рынка труда, профессионально обучая как безработных граждан, так и будущих сотрудников предприятия по заявке работодателя. Специалисты городского центра занятости населения организуют и проводят городские, специализированные и мини-ярмарки вакансий рабочих и учебных мест, консультируют по вопросам законодательства о занятости, оказывают профориентационные услуги и психологическую поддержку, помогают адаптироваться на современном рынке труда.

Разнообразны формы, методы и приёмы работы с кадровыми службами предприятий, учреждений и организаций по решению вопросов подбора кадров, необходимых для производственных и хозяйственных нужд, от размещения заявленных вакансий в средствах массовой информации, сети Интернет, до публичных презентаций организаций, аукционов специалистов, экспресс-трудоустройств, воплощая в жизнь программы активной политики занятости.

В электронной базе ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска находится свыше 19 тысяч вакансий по различным специальностям. Доступ к электронной базе данных имеется в каждом районном отделе занятости и филиале ГКУ НСО ЦЗН г.
Новосибирска ЦЗН г. Оби.

Услуги населению и работодателям оказываются бесплатно!




Центр Световых Технологий приглашает на работу менеджеров продаж, технических специалистов, менеджеров для реализации проектов по светодиодной технике и энергосбережению.

Предлагаем:
  • достойную оплату по результатам ( 25 -45 тыс руб) ;
  • обучение, тренинги;
  • возможность карьерного роста;
  • дружный молодой коллектив,
  • интересные проекты и новые направления
  • новое здание, красивый офис
  • возможность построить свою карьеру в динамично развивающейся компании.


Умения, навыки: умение общаться по телефону , активность и желание , в\о. Остальному научим!
Контактная информация: г Новосибирск, Заельцовский район, ул Новая 28(рядом с ЛДС «Сибирь» тел 276-00-80 , м.т 8-913-943-5954 –Татьяна Ивановна
Е-мейл: mirra@mosk.ru Сайт: www.lsvet.ru






Вакансия: Менеджер по рекламе

Место работы: Новосибирск, Кировский район

Что надо делать?
  • Ведение клиентской базы;
  • Обзвон потенциальных клиентов;
  • Ведение переговоров;
  • Заключение договоров;
  • Ведение отчетности;
  • Контроль дебиторской задолженности;
Как это выглядит?
Сначала вы проходите обучение, потом работаете по базе, предоставленной руководителем отдела. Материалы - речевки, коммерческие - предоставляются. Функционал - офис-менеджера - переговоры, телефон, электронная почта, работа с документами.
Предоставляется готовая клиентская база после испытательного срока. В течение испытательного (2 мес) база нарабатывается Вами самостоятельно.

Условия:
Официальное трудоустройство, соцпакет. Зарплата состоит из оклада+%+премии. Оклад 10 000-12000 рублей. Итого менеджеры получают на испытательном сроке 17000-20000, после - 25000-35000 рублей.

Сложности работы:
Напряженно, постоянное общение с людьми. Ответственно. Надо работать.

Прелести работы:
Нескучно, увлекательно, разнообразные обязанности, хорошие условия труда - офис, оборудованное рабочее место, Интернет, молодой коллектив. Обучаем, помогаем заработать больше денег и опыта, проводим постоянные тренинги. Работа в продажах - востребованная профессия (более 1500 вакансий с зарплатой до 50 000 рублей!).

Что продаем:
Рекламу в строительно-ремонтно-интерьерном журнале "ДОМ", рекламу на сайтах.

Требования:
Предпочтительно женщина и от 20 до 30 лет и средне-специальное образование и стаж работы до 1 года, полный рабочий день, полная занятость. Пользователь ПК, четкая дикция, грамотная устная и письменная речь, ответственность, нацеленность на результат. Рассматриваем кандидатов без опыта. Опыт работы в активных продажах, особенно в рекламе, будет вашим преимуществом.

Контакты:
ТРИЭС-Новосибирск, издательский дом (383)227-75-54 (Анастасия)
+7-923-147-00-00 (Сергей Владимирович)
reklama@tries54.ru




Ищем стажера-программиста!

Компания 1С-Рарус - совместное предприятие фирм «1С» и «Рарус», созданное в 1994 году. За время работы на рынке клиентами Компании стали более 100 000 предприятий России и стран СНГ, а также подразделения крупнейших мировых компаний.

Новосибирский филиал Компании 1С-Рарус создан на базе «Центра Консалтинга и Информационных Систем», входящего в Группу компаний F1, и Компании «Сиринт». Коллектив, сформировавшийся за годы работы, является важнейшим капиталом Компании 1С-Рарус. Опыт, знания и энергия наших специалистов — вот залог успеха Компании, работающей на таком сложном и динамичном рынке, каким является рынок информационных технологий.

Наша компания — это:
● интересная работа в динамично развивающейся международной компании;
● надёжность и стабильность;
● дружный молодой коллектив;
● постоянная готовность прийти на помощь сотруднику;
● возможность карьерного роста;
● непрерывное обучение и повышение квалификации во время работы;
● возможность прохождения сертификаций за счет компании.

Компания, в связи с расширением штата, приглашает на обучение на конкурсной основе 1C-разработчиков.

Требования:
● высшее образование или студент 4-5 курса;
● понимание принципов объектно-ориентированного программирования;
● понимание теории баз данных;
● умение и желание программировать на любом языке программирования.

Приветствуется:
● знакомство с учетными процессами на предприятиях любой отраслевой специфики;
● знание основ бухгалтерского учета;
● опыт решения задач автоматизации учета и управления.

В ходе трехмесячного обучения стажеры осваивают:
● технологии разработки в системе 1С:Предприятие 8 (включая 1С 8.3);
● типовые решения 1С для автоматизации учета;
● основы бухгалтерского и управленческого учета;
● методики внедрения систем автоматизации на базе 1С:Предприятие 8.

Контакты: 8 (905) 950 70 35
Анна Науменко
Менеджер по управлению проектами







Военная служба по контракту!


В соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012г. №604 «О дальнейшем совершенствовании военной службы в Российской Федерации» пункт отбора на военную службу по контракту (1 разряда), г.Новосибирск и военный комиссариат Новосибирской области при содействии органов исполнительной власти Новосибирской области продолжает выполнять функции по обеспечению обороны страны путем отбора граждан, для прохождения военной службы по контракту с назначением на должности солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов в Вооруженных Силах Российской Федерации.

23 июня 2014 года принят Федеральный закон №159-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», который представляет гражданам получившим высшее профессиональное образование право проходить военную службу по контракту в течении двух лет вместо одного года по призыву.

Последнее обновление 19.06.2017

Поделиться: